K.ONSCIENCE

1

On ne l'aime pas vraiment. On la trouve même bien flippante.

Mais sans elle, on serait à la ramasse. Alors on l'utilise pour structurer, organiser, booster nos process.

🧠 Pour réfléchir, écrire, innover ? On mise sur l'intelligence humaine.

Sur des talents expérimentés, motivés, curieux, écorchés, plein d'aspérités... autant dire vivants (et qui ont besoin de bosser, autant pour leur équilibre intérieur que pour bouffer) !

L'IA (mais pas trop)

2

L'INCLUSION (sauf pour les cons)

Ici, on aime les talents bruts, quels qu'ils soient, d'où qu'ils viennent.

Peu importent l'allure et le parcours pourvu qu'on ait l'esprit, la rigueur et l'humour.

🚫 Egos surdimensionnés

🚫 Divas caractérielles
🚫 Pinailleurs de toute heure

3

L'ÉCOLOGIE (autant que possible)

Le réchauffement climatique, on y pense (beaucoup. Vraiment beaucoup).

Mais soyons honnêtes : travailler dans le numérique et la presse n'a jamais été et ne sera jamais synonyme de "zéro impact". Alors on fait comment ?

🌿 On réduit, on optimise, on évite le gâchis.
📦 On imprime moins et mieux, autant que possible.
💻 On limite les mails inutiles et on fait le ménage. Souvent.

À partir du moment où l'on produit, diffuse, imprime... on consomme.

Alors on fait au mieux, sans hypocrisie ni greenwashing, en privilégiant le bon sens. Pas parfaits, mais K.onscients